NØGLE modellen tager deltagerne igennem fem faser mod målet. De 5 faser er:
N – Beskriv den nuværendes situation
- Hvad fungerer godt i dag?
- Hvad vil kunne komme til at fungere godt?
- Hvad fungerer ikke så godt?
Ø – Beskriv den ønskelige situation.
G – Hvad er grunden til at den ønskelige situation ikke allerede er etableret?
L – Hvad gør vi (hvad er løsningen)?
- Hvordan realiserer vi målet?
- Hvilke fungerende opgaver, aktiviteter, strukturer mv. skal vi videreføre som succeser?
E – Hvad gør vi som det næste?
1. Hvad vil effekten være ved at opnå den ønskede situation.
Hvad er NØGLE modellen god til?
- at udvikle fælles mål for virksomheden
- at skabe fælles ejerskab til kulturelle forandringer
- målafklaring for et team
